首页 > 建设工程> 注册冶金工程师
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

绩效管理体系推进的前期准备工作包括()。

A.对组织管理基础的审视

B.获得对新绩效管理系统的支持

C.对原有绩效管理体系的诊断

D.对旧绩效管理体系的批判

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“绩效管理体系推进的前期准备工作包括()。”相关的问题
第1题
HSE管理体系推进的“三项任务”为健全HSE制度标准、()、改进HSE绩效管理。

A.完善HSE文化建设

B.完善HSE培训系统

C.提高HSE管理要求

D.健全安全环保责任制

点击查看答案
第2题
职业健康安全管理体系中管理层培训的目的是()。A.统一思想,在推进体系工作中给予有力的支持和配

职业健康安全管理体系中管理层培训的目的是()。

A.统一思想,在推进体系工作中给予有力的支持和配合

B.在今后工作中能够积极主动地参与职业健康安全管理体系的各项实践

C.为职业健康安全管理体系建立和实施提供基础

D.为职业健康安全管理体系的持续改进建立绩效基准

点击查看答案
第3题
投标前准备工作包括哪些()?

A.获取投标信息

B.前期投标决策

C.研究招标文件

D.成立投标组织

点击查看答案
第4题
招标人办理招标备案,招标备案文件应说明的内容包括()。

A.招标工作范围

B.招标方式

C.实际工期

D.对投标人的资质要求

E.工程的前期准备工作

点击查看答案
第5题
培训需求分析程序包括()。

A.关键事件记录

B.培训前期的准备工作

C.制订培训需求调查计划

D.实施培训需求调查计划

E.分析与输出培训需求结果

点击查看答案
第6题
招标人办理招标备案,招标备案文件应说明的内容包括()。

A.招标工作范围

B.招标方式

C.实际工期

D.对投标人的资质要求

E.工程的前期准备工作

点击查看答案
第7题
充分激发各类市场主体活力,深化国资国企改革,下列选项中表述正确的是()。

A.完善中国特色现代企业制度,完善国有企业市场化薪酬分配机制,普遍实行全员绩效管理,大力推进管理体系和管理能力现代化

B.积极稳妥深化混合所有制改革,推动混合所有制企业深度转换经营机制

C.健全市场化经营机制,强化国有企业市场主体地位

D.实施国企改革三年行动,发挥示范引领和突破带动作用

点击查看答案
第8题
对()的监督,具体内容包括:督促、检查教学组织工作总体方案的制定情况,提出审定意见;督促检查方案涉及的经费、师资、场所等教学前期准备工作的落实情况。

A.教学前期工作

B.教学中期工作

C.教学后期工作

D.教学过程

点击查看答案
第9题
组织绩效改进工具包括()。

A.标杆管理

B.ISO管理体系

C.卓越绩效模式

D.六西格玛管理

点击查看答案
第10题
职业健康安全管理体系与环境管理体系的作业文件包括()。

A.操作规程

B.程序文件引用的表格

C.管理手册

D.绩效报告

E.监测活动准则

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改