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[主观题]

6S中的安全的定义是培养全体员工安全管理的意识和方法,其目的是消除现场的安全隐患,杜绝安全事故,营造安全舒畅的工作环境。()

此题为判断题(对,错)。

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第1题
作业现场“6S”管理即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全,它以全体职工的行为养成为目标,通过对()行为的规范,实行全员控制,生产全过程控制和重点人员控制。

A.每个人

B.每件事

C.每一天

D.每一处

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第2题
职业健康安全管理培训的对象分为()层次的培训。

A.管理层培训

B.内审员培训

C.技术员培训

D.全体员工培训

E.培训

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第3题
生产经营单位应在最高管理层任命一名或几名人员作为职业健康安全管理体系的管理者代表,赋予其充
分的权限,要避免管理者代表在履行职业健康安全职责时与其承担的其他职责发生冲突。下列选项中不属于管理者代表工作任务的是()。

A.建立、实施、保持和评审职业健康安全管理体系

B.定期向最高管理层报告职业健康安全管理体系的绩效

C.推动企业全体员工参加职业健康安全管理活动

D.要求生产经营单位确立和完善组织保障,以便正确、有效地实施与运行职业健康安全管理体系及其要素,包括机构与职责、培训及意识和能力、协商与交流、文件化、文件与资料控制以及记录和记录管理

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第4题
安全承诺是企业安全文化建设的基本要素,每个员工各司其职是安全承诺的具体体现。下列行为中,属于员工职责的是()。

A.制定企业安全发展的战略规划

B.对任何安全异常和事件保持警惕

C.清晰界定全体员工的岗位安全责任

D.与相关方进行沟通和合作

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第5题
公司6S应如何才能做好?()

A.做四个月就可以了

B.第一次有计划的大家做,以后靠干部做

C.6S是日常工作的一部分,靠全体员工持之以恒的做下去

D.坚持做一年

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第6题
形成制度、养成习惯。属于6S管理的安全。()
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第7题
6S管理,安全的目的是高效率工作、减少事故发生。()
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第8题
关于建立维护单位治安秩序综合管理责任制,正确说法的是()。

A.责任制组织严密,纵向到底,从集团到班组(公司、厂级、车间、部门、班组),都实行领导干部责任制

B.全体员工都是稳定单位秩序的治安责任人

C.责任制要求行政一把手、分管领导分别缴纳稳定单位秩序保证金,强化责任约束力

D.建立安全生产责任制,目的是稳定单位治安秩序

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第9题
仓库6S管理的含义是“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”。()
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第10题
安全承诺是企业安全文化建设的基础要素,企业内部行为规范和程序是企业安全承诺的具体体现。企业的
领导者、管理人员、员工均应熟知自己的组织中的安全角色和责任。下列行为中,属于员工应做到的是()。A.制定企业安全发展的战略规划B.对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告C.清晰界定全体员工的岗位责任D.与相关方进行沟通和合作

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