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[单选题]

在员工激励方面已经做了很多研究。以下哪一个通常被认为是比较好的激励?()

A.支付的钱

B.同事的认可

C.公司的礼物

D.以上都不是

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第1题
关于医疗云的安全防护体系,以下哪个说法是错误的?()

A.医疗云以等保三卫要求,从物理安全、网络安全、平台安全、数据安全、应用安全5个方面进行设计

B.除了满足等保三,医疗云在数据库安全层面做了很多工作

C.医疗云的安全体系是以数据为核心的安全体系

D.医疗云的安全体系是基于全生命周期数据安全建设的

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第2题
IPMA四角色论中,不包括以下哪一项?()

A.人力资源管理专家:专业职能

B.员工激励者:激励贡献

C.领导者:参与制定公司战略

D.变革推动者:变革中系统解决方案

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第3题
18、绩效管理可以从以下几个方面提高员工工作的动机水平,除了()。

A.通过绩效工资

B.通过提高员工对组织的承诺和满意度

C.通过目标设定来激励员工

D.通过“参与式”管理提高对员工的尊重

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第4题
”中国的希望在延安,延安让我如拨云雾见青天,我未往延安时,对中国的前途甚为悲观,以为中国的救星尚未出世,或还在学校读书,其实此人已经四五十岁了,而且做了很多大事了,此人现在延安,他就是毛主席。”这段话出自()。

A.陈嘉庚

B.宋耀如

C.陈果夫

D.陈诚

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第5题
TRIZ理论的产生基于对以下哪一项方面内容的研究()?

A.技术

B.发明

C.专利

D.成果

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第6题
目前在激励员工方面应用最普遍的员工所有权形式是()

A.员工持股计划

B.股票期权计划

C.收益分享计划

D.利润分享计划

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第7题
脉冲试井在研究()方面应用很多。

A.储层平面非均质性

B.储层边界

C.储层地质模型

D.液体边界

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第8题
在员工福利的设置上,有很多企业的相关经营者和决策者是依照个人的主观偏好、按照自己认为的能激励员工的项目想当然的设置,这种做法违背了员工福利渐进式规划方法的()。

A.员工需求优先原则

B.把握员工福利需求的共性和个性原则

C.合法性原则

D.激励性原则

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第9题
激励体现在很多环节和方面,就()来讲,激励就体现在()计划中。

A.绩效评价

B.绩效管理

C.营销管理

D.绩效激励

E.绩效目标

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第10题
()是指以员工在实现职业目标方面——可能包括晋升到组织中承担更多职责的岗位上的目标——取得进步为目标而制订的计划。

A.提升企业竞争优势

B.激励员工的工作积极性

C.吸引高素质人才

D.职业发展机会

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