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[多选题]

以下哪种情形,公司可单方解除营销协议。()

A.提供虚假资料获得营销人员资格

B.利用他人身份证明违规获得营销人员资格

C.违反国家法律法规、营销协议等

D.健康顾问工作室经公司同意变更负责人

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第1题
以下情形中,买受人可单方解除《房屋买卖合同》的有:()。

A.过户前房屋被火灾烧毁

B.履行过程中出售人明确表示拒绝出售

C.出售人逾期20日未配合办理过户手续

D.签约后交易房屋被限制转让

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第2题
《妇女权益保障法》规定任何单位不得因()等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的除外。

A.结婚、怀孕

B.结婚、怀孕、产假、哺乳

C.结婚、怀孕、产假

D.怀孕、产假、哺乳

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第3题
法律之规定了劳动者单方解除劳动合同的情形,用人单位不可以单方解除劳动合同。()
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第4题
是指当合同约定的解除情形出现时,享有解除权的一方以单方意思表示使合同解除。A.约定解除B.单

是指当合同约定的解除情形出现时,享有解除权的一方以单方意思表示使合同解除。

A.约定解除

B.单方约定解除

C.法定解除

D.单方法定解除

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第5题
合同解除可分为单方解除和()。

A.协议解除

B.法定解除

C.约定解除

D.由法院裁决解除

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第6题
合同解除分为协议解除与()。A.法定解除B.约定解除C.无效解除D.单方

合同解除分为协议解除与()。

A.法定解除

B.约定解除

C.无效解除

D.单方解除

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第7题
根据我国《合同法》的规定,合同解除的可分为()。

A.协议解除

B.单方解除

C.强制解除

D.法定解除

E.违约解除

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第8题
某民办科研所与技术员周某签订劳动合同,约定由周某承担科研所的一个产品开发项目。开发过程中,由于资金缺乏,项目被迫下马。科研所决定与周某解除劳动关系。对此,该单位法律顾问提供的下列哪一项建议不符合法律规定?()

A.告知周某当初聘用他的工作岗位已不存在

B.至少提前30天向周某发出书面通知

C.先安排周某到后勤岗位,如他拒绝就可以解雇

D.如周某同意解除劳动合同可与单位签订解约协议,单位支付经济补偿;如周某不同意签订解约协议,单位有权单方解约并不必支付经济补偿

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第9题
根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定,劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是()。

根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定,劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是()。

A .提前3日以书面形式通知用人单位

B .提前7日以书面形式通知用人单位

C .提前10日以书面形式通知用人单位

D .提前30日以书面形式通知用人单位

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第10题
甲乙两公司签订一份合同,在履行过程中,甲公司董事长李某因病死亡,甲乙两公司的合同应()。A.停止

甲乙两公司签订一份合同,在履行过程中,甲公司董事长李某因病死亡,甲乙两公司的合同应()。

A.停止履行

B.由李某继承人履行

C.继续履行

D.甲可单方解除公同

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