题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
y理论的假设是（)。
A.人生来就是懒惰的
B.人对组织的需要漠不关心
C.只有极少人才具有解决组织问题所需要的想象力和创造力
D.个人目标与组织目标没有根本冲突
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A.人生来就是懒惰的
B.人对组织的需要漠不关心
C.只有极少人才具有解决组织问题所需要的想象力和创造力
D.个人目标与组织目标没有根本冲突
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X理论的基本观点包括（）。
A.多数人天生就是懒惰的
B.普通人的智力只是得到了部分发挥
C.只有金钱和其他物质利益才能激发人们努力工作
D.多数人不愿负担任何责任
E.员工自我实现的需要和主动完成组织工作的意向，是的组织绩效更加富有成果
下列各项中，对全文理解概括比较准确的一项是()。
A．人不仅要生活，而且要活出较高层次的境界来
B．人生的最高境界是超越功用、欲念等世俗的限制
C．人的自我的发展历程就是由低级到高级的演变过程
D．在现实的人生中，四种境界错综复杂地交织在一起
A.X理论
B.Y理论
C.Z理论
D.懒惰
A.多数人天生是懒惰的,他们尽可能逃避工作
B.多数人都没有雄心大志,他们不愿负任何责任
C.多数人的个人目标和组织的目标是一致的
D.多数人于工作都是为了满足基本的生理需要和安全需要
A.一般人生来就是懒惰的，总是尽量逃避工作
B.人生来以自我为中心，对组织目标漠不关心
C.只有人的潜力充分发挥出来，人才会感到满足
D.多数人干工作是为了满足自己的生理﹑安全需要
