题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
共享经济下人力资源管理模式主要以松散型的雇佣形式为主要特点,呈现出人力资源全球化态势,利用互联网特点提高人力资源管理的主动性和灵活性。()此题为判断题(对,错)。
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.合同物流
B.子公司制
C.战略联盟
D.交易物流
A.①②
B.①③
C.②③
D.②④
政府对工程质量的监督管理主要以保证工程()为主要目的。
A.使用功能
B.环境质量
C.美观耐用
D.经济节约