题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

将战略形成看成是基于某种组织状态来整合已有战略观点而实现转变的过程的战略学派是（）。

A.设计学派

B.结构学派

C.环境学派

D.定位学派

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第1题

将战略形成看成是一个概念作用和设计内外匹配过程的学派是（)。

A.设计学派

B.计划学派

C.企业家学派

D.定位学派

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第2题

‍比率分析法是一种基于某种关键的经营或管理指标与组织的人力资源需求量之间的固定比例关系，来预测未来的人力资源需求的方法。（)

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第3题

按战略态势，可以将组织的人力资源战略分为（)。

A.基于稳定型战略的人力资源战略

B.基于收缩型战略的人力资源战略

C.基于扩张型战略的人力资源战略

D.基于发展型战略的人力资源战略

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第4题

DBMS总是基于数据模型的，因此亦可看成是将某个类型数据库化。（)

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第5题

（)的主要任务就是将战略转化为基于战略主题的战略地图，为战略地图中每—个战略目标设定相应的计分卡指标和目标值，以及开发达成战略目标的行动方案和资源计划。

A.开发战略

B.诠释战略

C.规划运营

D.协同组织

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第6题

张济正教授从学校组织及其管理活动的角度来提学校管理目标，他们认为衡量学校组织的活动优劣，首先是()。

A.建立高效率的学校管理机构

B. 组织一支高水平的学校工作队伍

C. 实行既有民主又有集中的管理方式

D. 形成整合一致的目标系统

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第7题

学习学派强调对市场机会的迅速把控和经验积累，因此它将战略形成看成是（)。

A.一个定位的过程

B.一个心理的过程

C.一个应急的过程

D.一个协商的过程

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第8题

（1）物流管理对海尔集团的供应链管理有何作用？（2）如何从海尔集团物流管理中，进一步理解供应链管理的概念？

海尔物流管理在供应链中的作用作为中国最大的家电制造业集团，海尔集团近年面临国内国际同行业的激烈竞争。以前，海尔集团在计划推动模式下建立并运行了国内一流的采购、营销和制造系统。但近年来该系统的竞争和利润率已接近尽头，集团不得不在战略上寻求新的、更有利的经营途径。海尔集团自1999年10月份实施国际化战略以来，在全集团范围内以现代物流革命为突破口，对原来的业务流程进行了重新设计和再造。海尔集团将原来的金字塔组织结构改革为扁平式的组织结构，成立了物流推进本部，统一采购、统一原材料配送、同一成品配送，使内部资源得以整合，外部资源得以优化。使采购、生产支持和物资配送实现战略一体化。海尔集团对物流系统进行改造取得的成果包括：采购成本下降、库存和运转成本大为降低、成品分拨率提高、付款效率改善等方面。回答以下问题：

（1）物流管理对海尔集团的供应链管理有何作用？

（2）如何从海尔集团物流管理中，进一步理解供应链管理的概念？

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第9题

战略管理就是通过将组织的能力与其外部环境的要求加以匹配来确定和执行组织战略规划的过程。（）

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第10题

所谓社会网络就是每一个人生活在各种群体、组织、朋友和亲属关系中,在这种人际关系中,个人可看成是

点,个人与个人的关系可用线来表示,这种点与线的结构和动态变化就是社会网络,它的特征有()。

①社会网络概念描述的是人际交往得以形成的关系网,网中的点不仅指人,也指群体

②社会网络不仅包括人际之间的直接交往,也包括间接交往(如朋友)

③社会网络是无法确定边界的