《员工健康管理办法》规定,健康管理重点关注人员包括()。
A.定期检测结果超标的和纳入日常监测范围的职业性有害因素的接触人员
B.境内外艰苦地区、高原地区、机动车驾驶、特种设备等的岗位人员
C.患有冠心病、2级高血压等心脑血管疾病的人员
D.具有明显抑郁、焦虑等职业紧张的人员
A.定期检测结果超标的和纳入日常监测范围的职业性有害因素的接触人员
B.境内外艰苦地区、高原地区、机动车驾驶、特种设备等的岗位人员
C.患有冠心病、2级高血压等心脑血管疾病的人员
D.具有明显抑郁、焦虑等职业紧张的人员
A.公共事业管理部
B.安全环保质量管理部
C.群团工作部(工会、团委)
D.党委组织部(人力资源部)
A.经营场所业主要加强对员工的健康教育指导
B.工作人员有发烧或呼吸道症状,特别是近期与呼吸道传染病患者有过密切接触的,应及时就医,不要带病工作
C.工作人员要保持个人卫生,在直接为顾客提供服务时,需按行业管理要求佩戴口罩等防护用品
D.引导顾客扫码核验、佩戴口罩方可进入,遵守咳嗽礼仪,在店内则不需与他人保社交距离
E.店内保持空气流通,营业前进行充分通风
A.劳务派遣人
B.公伤员工
C.企业领导
D.女性职工
A.个人健康信息、健康体检、重点人群健康管理记录和其他医疗卫生服务记录
B.健康信息卡、随访记录、健康体检和其他医疗卫生服务记录
C.个人基本信息、健康体检、重点人群健康管理记录和其他医疗卫生服务记录
D.个人基本信息、健康体检、健康档案信息卡、重点人群健康管理记录和其他医疗卫生服务记录
A.对现有的或计划的作业活动进行危害辨识和风险评价
B.确定现有措施或计划采取的措施是否能够消除危害或控制风险
C.对所有现行职业健康安全管理的规定、过程和程序等进行检查,并评价其对管理体系要求的有效性和适用性
D.分析以往企业安全事故情况以及员工健康监护数据等相关资料
E.对现行组织机构、资源配备和职责分工等情况进行评价