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[单选题]
关于资格条件，下列哪一个说法是错误的()。
A.特定金额的合同业绩不得作为资格条件
B.业绩情况作为资格条件时，要求供应商提供的同类业务合同一般不超过3个，并明确同类业务的具体范围
C.资格条件不得作为评审因素
D.对于非许可类政府采购项目，经营范围一般不可以作为资格条件
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A.特定金额的合同业绩不得作为资格条件
B.业绩情况作为资格条件时，要求供应商提供的同类业务合同一般不超过3个，并明确同类业务的具体范围
C.资格条件不得作为评审因素
D.对于非许可类政府采购项目，经营范围一般不可以作为资格条件
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A.具有独立订立合同的权利
B.具有履行合同的能力
C.投标资格没有被取消
D.最近两年内没有重大工程质量和安全事故问题
关于招标文件的编制，下列说法中错误的是（）。A．当未进行资格预审时招标文件应包括招标公告B．应规定重新招标和不再招标的条件C．招标控制价应在招标时（或在招标文件中）一并公布D．投标人须知前附表与投标人须知正文内容有抵触的以投标人须知前附表为准
A.招标人可以根据招标项目的本身要求，在开标后对投标人进行资格预审
B.在采取合格制进行评审时，应对申请人进行评分排序
C.对通过资格预审申请人的数量不足3个的，招标人可以不再组织资格预审进行直接招标
D.资格预审评审办法一般有合格制或有跟数量制两种
E.招标人应按照资格预审文件规定的资格条件评审标准进行评审
关于职位说明书的说法，错误的是（）。
A.职位说明书是工作分析的成果文件
B.职位说明书是以标准格式对职位的工作以及任职者的资格条件进行规范化描述的文件
C.职位说明书包括职位评价和工作条件两个部分
D.职位说明书中的任职资格是履行工作职责的最低要求
关于职位说明书的说法，（）是错误的。
A.职位说明书的内容可繁可简，没有统一的标准格式
B.职位描述是以特定职位的“事”和“活动”为中心
C.职位说明书的编制者可以是在职者、上级管理者或人力资源管理者
D.任职资格是对在职者应具备的基本资格和条件的书面描述
关于联合体投标，下列说法正确的是()。
A．联合体中有一方具备承担招标项目的相应能力即可
B．招标文件对投标人资格条件有限制的，联合体中有一方具备规定的资格条件即可
C．联合体中标的，由联合体中资质等级高的单位与招标人签订合同
D．由同一专业的单位组成的联合体，按照资质等级低的单位确定资质等级
A.可以在任何时间和地点出售资格预审文件，并同时公布资格预审文件的答疑时间
B.只要具有资金条件的投标人都可以参加投标
C.资格预审是一个重要的过程，有比较松散的执行程序
D.通过资格预审，可以淘汰不合格的潜在投标人
E.资格审查可以分为资格预审和资格后审
A.具有民事权利能力，是自然人获得参与民事活动的资格，这一资格的运用受自然人的理智、认识能力等主观条件制约
B.有民事权利能力者，一定具有民事行为能力
C.意思表示不真实的行为就是无效行为
D.要式民事法律行为，采用法律规定的形式才能成立
E.自然人只有具备了民事权利能力，才能参加民事活动
A、接受分包的人应当具备相应的资格条件
B、接受分包的人就项目承担部分责任
C、接受分包的人不得再次分包
D、接受分包的人就分包项目承担连带责任
A.具有民事权利能力，是自然人获得参与民事活动的资格，这一资格的运用受自然人的理智、认识能力等主观条件制约
B.有民事权利能力者，一定具有民事行为能力
C.意思表示不真实的行为就是无效行为
D.要式民事法律行为，采用法律规定的形式才能成立
E.自然人只有具备了民事权利能力，才能参加民事活动
A.联合体各方以一个投标人的身份共同投标
B.联合体各方均应当具备规定的相应资格条件
C.不同专业的单位组成的联合体，按资质等级低的单位确定资质等级
D.联合体各方就中标项目向招标人承担连带责任
