风险报告是商业银行实施全面风险管理的媒介。从类型上划分,风险报告通常分为综合报告和专题报告,以下各项属于综合报告的是()。
A.重大风险事项描述
B.分类风险状况及变化原因分析
C.已采取和拟采取的应对措施
D.发展趋势及风险因素分析
A.重大风险事项描述
B.分类风险状况及变化原因分析
C.已采取和拟采取的应对措施
D.发展趋势及风险因素分析
根据《商业银行内部控制指引》,关于员工岗位的内部控制措施的说法,不正确的是()。
A.商业银行应当根据各分支机构和各部门的经营能力、管理水平、风险状况和业务发展需要,建立相应的授权体系,明确各级机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限,并实施动态调整
B.商业银行应当全面系统地分析、梳理业务流程和管理活动中所涉及的不相容岗位,实施相应的分离措施,形成相互制约的岗位安排
C.商业银行应当明确重要岗位,并制定重要岗位的内部控制要求,对重要岗位人员实行轮岗或强制休假制度,不相容岗位人员之间不得同时轮岗
D.商业银行应当根据经营管理需要,合理确定部门、岗位的职责及权限,形成规范的部门、岗位职责说明,明确相应的报告路线
A.围绕全行“3510”发展战略,以实施新资本协议为主线,逐步加强风险管理环境建设
B.明确风险管理战略,完善政策制度
C.健全组织架构,加强队伍建设
D.创新管理方法,强化风险绩效考核
E.建立适应现代商业银行需要的全面风险管理体系
A.制定本银行资本充足率管理的规章制度
B.完善信用风险和市场风险的识别、计量和报告程序
C.定期评估资本充足率水平,并建立相应的资本管理机制
D.加强对资本评估程序的检查和审计
E.确保各项监控措施的有效实施。
A.风险管理部
B.风险管理委员会
C.高级管理层
D.监事会
A.通过经济资本的量化管理提高风险管理的精密度,增强风险防范的主动性,实现收益覆盖风险并建立风险与收益并重的导向
B.推动商业银行制定科学的业绩评估体系,促进商业银行提高全面风险管理水平
C.作为微观层面贷款定价的重要依据,通过合理定价弥补其预期损失
D.从资本需求与供给的评估角度参与商业银行的业务战略规划