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[多选题]
下列关于合同解除的说法中,()是正确的。
A.合同解除应存在有效合同并且合同尚未完全履行
B.合同解除应存在有效合同但与合同履行与否无关
C.合同解除应具备了合同解除的条件
D.合同解除应有解除合同的行为
E.合同解除具有溯及力
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D.合同解除应有解除合同的行为
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更多“下列关于合同解除的说法中,（)是正确的。A．合同解除应存在有…”相关的问题
A.没有明确规定合同有效期限
B.劳动关系可以在劳动者的法定劳动年龄范围内和企业的存在期限内持续存在
C.在符合法定条件的情况下，劳动关系才可终止
D.用人单位不能解除劳动合同
A.仲裁协议中为当事人设定的一定义务，不能任意更改、终止或撤销
B.在当事人双方发生协议约定的争议时，任何一方都不可以向法院起诉
C.对于仲裁组织来说，仲裁协议具有排除诉讼管辖权的作用
D.合同的变更、解除、终止或无效，影响仲裁协议的效力
A.合同尚未履行的部分，终止履行
B.旅行社不承担解除合同的违约责任
C.履行辅助人不承担解除合同的违约责任
D.组团社应将尚未发生的费用退还旅游者
下列关于承揽合同的说法，()是正确的。
A.承揽合同属于完成工作成果的合同
B.承揽合同的标的物具有普遍性
C.定作人可以随时解除承揽合同，且不用赔偿损失
D.承揽人接受工作后，可以直接将承揽的工作交给第三人完成
下列说法中,()是正确的。
A．发包人有权随时解除建设工程合同
B．承包人有权随时解除建设工程合同
C．承揽人有权随时解除承揽合同
D．定作人有权随时解除承揽合同
A.任何合同类型均适用于合同的解除
B.合同解除须具备法律规定的条件
C.合同解除须有解除的行为
D.合同的解除，可视为当事人之间未发生合同关系
A.依法成立的合同，自成立时生效
B.书面合同自当事人双方签字或盖章时生效
C.附生效条件的合同，自条件成就时生效
D.附解除条件的合同，自条件成就时生效
E.附效力待定的合同，自口头形式表述时生效
关于劳务合同,下列说法不正确的是()。
A劳务合同的主体没有限制
B双方解除劳务合同时可自由协商
C双方可自由约定争议解决方法
D劳务合同应当适用劳动合同法
