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[判断题]

专制式领导靠权力和强制命令进行管理;独断专行;下属只能服从;保持相当心理距离。权力定位于领导者,但不属于属于家长式的领导作风。()

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第1题
领导者从工作和技术方面考虑管理,认为权力来源于他们所处的位置,认为人类的本性是天性懒惰、不可信赖,必须加以鞭策。这种领导行为类型是()。

A.民主式

B.专制式

C.放任式

D.协商式

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第2题
权力定位于群体之中,尊重被领导者的能力与资历,领导者以品性影响、感召部属,使被领导者愿意接受其领导的领导者风格是()。

A.放任式

B.专制式

C.民主式

D.改革式

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第3题
领导作风理论以权力定位为基本变量,把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分成()类型。

A.民主式的领导作风

B.放任自流的领导作风

C.温和独裁式的领导作风

D.人事并重式的领导作风

E.专制式的领导作风

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第4题
领导的作用不包括哪个方面()。

A.维持组织情感上的平衡状态

B.协调下属人员的活动

C.运用领导权力来强制引导下属人员的行为

D.对组织管理的各个方面活动的偏差进行修正,以保证组织的各个方面的活动能按照预定的计划进行

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第5题
能使群体内聚力最高的领导方式是()。

A.民主式

B.专制式

C.专制式

D.绵羊式

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第6题
根据勒温的领导风格理论,以下哪种领导方式的工作效率最高?()

A.放任式

B.专制式

C.民主式

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第7题
专制式领导对于组织内人力资源开发的哪些方面会产生有利影响()?

A.服从性与纪律性

B.员工主动性

C.民主性

D.员工自信心

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第8题
领导权力的来源包括()。
领导权力的来源包括()。

A、合法的权力

B、奖赏的权力

C、强制的权力

D、榜样的权力

E、专家的权力

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第9题
公共事业领导的权力可以分为两大类,即:()。

A.强制权力

B.个人权力

C.司法权力

D.职务权力

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第10题

()属于领导者的职位权力。

A.合法命令权

B.报酬权

C.人事权

D.强制权

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