对劳动法的阐述,下列说法不正确的是()。A.它是资本主义发展到一定阶段而产生的法律部门B.它与民法
对劳动法的阐述,下列说法不正确的是()。
A.它是资本主义发展到一定阶段而产生的法律部门
B.它与民法关系密切,是从民法中分离㈩来的法律部门
C.所有与劳动者有关的社会关系都是劳动法的调整对象
D.它是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的一个独立的法律部门
对劳动法的阐述,下列说法不正确的是()。
A.它是资本主义发展到一定阶段而产生的法律部门
B.它与民法关系密切,是从民法中分离㈩来的法律部门
C.所有与劳动者有关的社会关系都是劳动法的调整对象
D.它是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的一个独立的法律部门
A.它是资本主义发展到一定阶段而产生的法律部门
B.它与民法关系密切,是从民法中分离出来的法律部门
C.所有与劳动者有关的社会关系都是劳动法的调整对象
D.它是一个调整劳动关系以及与劳动关系密切联系其他社会关系的独立的法律部门
A.经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除
B.严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的,用人单位可以解除劳动合同
C.在试用期内,劳动者可解除劳动合同,但应当提前30日以书面形式通知用人单位
D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,劳动者可以立即通知用人单位解除劳动合同
A.经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除
B.严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的,用人单位可以解除劳动合同
C.在试用期内,劳动者可解除劳动合同,但应当提前30日以书面形式通知用人单位
D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,劳动者可以立即通知用人单位解除劳动合同
A.人是一个整体的适应系统
B.健康是处于和成为一个完整而全面的人的状态或过程
C.人体内部和外部的所有刺激构成环境的主要成分
D.护理是通过促进人与环境的互动来增进个体或群体的整体适应能力
E.以上说法都不对
下列对历史文物遗产保护区阐述不正确的一项是()。
A.1974年,《城市建设促进法》付诸实施
B.1971年以后,地方性的城市更新和发展试点经验推广至全国
C.1971年,联邦和各州政府都依法开始制定有关促进城市发展、保存和更新具体措施的年度计划
D.至20世纪70年代末,内城居住环境的改善成为德国城市更新政策的焦点,从此,德国历史城市保护迅速扩展
下列对历史文物遗产保护区阐述不正确的一项是()。
A.1974年,《城市建设促进法》付诸实施
B.1971年以后,地方性的城市更新和发展试点经验推广至全国
C.1971年.联邦和各州政府都依法开始制定有关促进城市发展、保存和更新具体措施的年度计划
D.至20世纪70年代末,内城居住环境的改善成为德国城市更新政策的焦点,从此,德国历史城市保护迅速扩展
保护规划要牢记城市中最重要的是人,对应遵循的原则,下列阐述不正确的是()。
A.历史文化名城应该首先考虑人的各种生活方式和行为,再考虑城市的文物古迹和历史地段,保护和延续古城风貌,继承和发扬传统文化
B.编制保护规划应当分析城市历史演变及相关特点,因地确定保护内容和工作重点
C.编制保护规划应当注意对城市传统文化内涵的发掘与继承,促进城市物质文明和精神文明的协调发展
D.编制保护规划应当突出保护重点,对已不存在的历史文化古迹不提倡重新建造
保护规划要牢记城市中最重要的是人,对应遵循的原则,下列阐述不正确的是()。
A.历史文化名城应该首先考虑人的各种生活方式和行为,再考虑城市的文物古迹和历史地段,保护和延续古城风貌,继承和发扬传统文化
B.编制保护规划应当分析城市历史演变及相关特点,因地确定保护内容和工作重点
C.编制保护规划应当注意对城市传统文化内涵的发掘与继承,促进城市物质文明和精神文明的协调发展
D.编制保护规划应当突出保护重点,对已不存在的历史文化古迹不提倡重新建造