工伤(含职业病)、生育,应当由第三人负担的,因打架、斗殴、吸毒等违法犯罪行为,或自杀、自伤、自残(精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时的自杀、自伤、自残除外)所发生的医疗费用,医疗机构能否纳入医疗保险基金支付范围()
A.不可以
B.视情况而定
C.可以
A、不可以
A.不可以
B.视情况而定
C.可以
A、不可以
A.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定
B.社会保险行政部门对受理的事实清楚、权力义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定
C.职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任
D.所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起60日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请
E.用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由被人负担
A.应当从工伤保险基金中支付的
B.应当由第三人负担的
C.应当由公共卫生负担的
D.在境外就医的(含港、澳、台地区及湘雅国际医疗部)
E.不属于医保目录范围的药品和材料费、检查费、治疗费等
A.应当从工伤保险基金中支付的
B.应当由第三人负担的
C.应当由公共卫生负担的
D.在境外就医的
A.应当由第三人负担的医疗费用
B.应当从工伤保险基金中支付的医疗费用
C.在境外就医的医疗费用
D.应当由公共卫生负担的医疗费用
A.应当由第三人负担的
B.在境外就医的
C.应当由公共卫生负担的
D.基本医疗保险诊疗项目的急诊费
E.符合基本医疗抢救的医疗费用
当事人双方订立合同对履行费用的负担约定不明确的,应当由()。
A.债权人负担
B.履行义务方承担
C.受益人承担
D.第三人承担
A.职业病的诊断由用人单位所在地的较大医疗卫生机构承担
B.用人单位参加工伤社会保险的,职业病病人的诊断、治疗、康复和定期检
C.职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变
D.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当及时办理提前退休查费用由工伤保险机构承担手续,并给予相应的待遇
E.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当按照国家有关规定妥善安置职业病病人
A.所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断鉴定为职业病之日起60日内,向社会保险行政部门提出工伤认定申请
B.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日60日内作出工伤认定决定
C.社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定
D.职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤,由职工承担举证责任
E.对依法取得职业病诊断证明或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实
A.所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起60日内,向社会保险行政部门提出工伤认定申请
B.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定
C.社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定决定
D.职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任
E.对依法取得职业病诊断证明或者职业病诊断鉴定证书的,社会保险行政部门不再进行调查核实
A.债务人向第三人履行债务的,以债权人和债务人的约定为前提
B.债务人未向第三人履行债务的,应向第三人承担违约责任
C.债务人向第三人履行债务所增加的费用,应当由债权人负担
D.债权人与债务人之间的法律关系没有变更
E.第三人向债务人履行债务,必须征得债权人的同意