题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
甲公司获得乙公司大型建筑施工的总承包权后,将该施工项目中的绿化项目分包给丙公司,并与丙公司签
订了安全管理协议。在施工过程中,丙公司使用的丁劳务派遣公司一名员工发生了生产安全事故。根据国家有关规定,负责该事故统计上报的企业是()。
A.甲公司
B.乙公司
C.丙公司
D.丁公司
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.甲公司
B.乙公司
C.丙公司
D.丁公司
A.该行为属于肢解工程发包的违法行为
B.甲公司就工程质量和安全对建设单位承担连带责任
C.乙公司应按照联合承包协议的约定对建设单位负责
D.建设单位必须与甲乙分别签订承包合同
E.双方应当按照施工总承包一级的业务许可范围承揽工程
A.甲公司
B.乙公司
C.建设单位
D.检测机构
A.乙建筑公司
B.丙土方公司
C.甲房地产开发公司和乙建筑公司共同
D.甲房地产开发公司
A.甲公司
B.建设单位
C.乙公司
D.检测机构
A.乙建筑公司
B.丙土方公司
C.甲房地产开发公司和乙建筑公司共同
D.甲房地产开发公司
A.业主只能要求乙公司赔偿
B.业主如果要求甲公司赔偿,甲公司可以拒绝
C.甲企业不能拒绝业主的赔偿要求,但赔偿后可向乙企业追偿
D.乙企业可以拒绝甲企业的追偿要求
A.甲公司以仲裁方式解决与建设单位的施工合同纠纷
B.乙公司中标后不与建设单位签订合同,受到行政处罚
C.丙公司将承包的工程转包给他人被责令停业整顿
D.丁公司允许包工头以自己的名义承包工程,被吊销营业执照
E.戊公司因工资纠纷被员工投诉
A.甲公司
B.乙公司
C.丙公司
D.乙公司和丙公司
A.甲公司用仲裁方式解决与建设单位的合同履约纠纷
B.乙公司中标后不与建设单位签订合同,受到行政处罚
C.丙公司将承包的工程转包给他人被责令停业整顿
D.丁公司允许包工头以自己的名义承包工程,被吊销了营业执照
E.戊公司因工资纠纷被员工投诉
A.只要甲公司有该证即可施工
B.只要乙公司有该证即可施工
C.甲和乙都有该证方可组织施工
D.甲和乙无证但有安全保证也可施工