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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

泰罗的职能工长制度的优点有()。

A.操作简单、方便

B.宜于被人接受

C.每个职能工长只承担某项职能,职责单一,对其培养可以在短时间内完成

D.管理人员职能明确,容易提高效率

E.便于降低成本

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第1题
泰罗科学管理的主要内容是什么()?

A.制订科学的作业方法

B.科学地选择和培训工人

C.实行有差别的计件工资制

D.将计划职能与执行职能分开

E.实行职能工长制

F.在管理上实行例外原则

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第2题
泰罗认为,科学管理的核心问题是()。

A.提高劳动效率

B.实行职能工长制

C.科学地选择和培训工人

D.实行计件工资制

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第3题
泰罗的职能工长制是以()行业为依据提出的,但他认为也适用于()行业。
泰罗的职能工长制是以()行业为依据提出的,但他认为也适用于()行业。

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第4题
体现泰罗的“管理职能专业化”这一科学管理思想的是()

A.分工负责制

B.职能工长制

C.差别计件工资制

D.“昆斯伯里侯爵式”管理

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第5题
简述职能工长制的含义及其优点。

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第6题
哪一项最恰当地描述了泰罗在管理理论中谈到的“职能型工头”这个词?()

A.一名有经验和技能的工人,由他监督下级

B.一名正在学习如何工作的管理培训生

C.一名有能力执行几项任务的关键员工

D.一名用自已独有的方式执行一系列任务的员工

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第7题

最早提出管理的五项职能的是()。

A.泰罗

B.西蒙

C.法约尔

D.马斯洛

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第8题
泰罗科学原理学说的基本点有()。

A.效率中心论

B.目标中心论

C.劳资双方的心理革命是科学管理的基础

D.计件工资制是实现心理革命的制度保证

E.以科学方法为手段的时间与动作研究、标准化操作

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第9题
以下属于泰罗的行政组织思想的是()。

A.要求明确行政组织职能、任务和范围

B.官僚制是法理权威最适宜的组织形式

C.管理者的管理职能与工人的作业职能加以分离,且有合作

D.提出组织管理的十四条原则

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第10题
泰罗曾经推行过一种职能制组织机构,即各职能部门都可以给生产车间下达指令,最后这种组织以失
败而告终。它失败的原因是违背了()

A 责权一致原则

B 统一领导原则

C 例外原则

D 机构精干原则

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