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[单选题]

预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,这是制定人力资源规划时()的步骤。

A.预测未来的人力资源供给

B.预测未来的人力资源需求

C.供给与需求的平衡

D.制定能满足人力资源需求的政策和措施

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B、预测未来的人力资源需求

解析:

参考解析:预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,这是制定人力资源规划时预测未来的人力资源需求的步骤。

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第1题
预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,这是制定人力资源规划时的哪一个步骤()。

A.预测未来的人力资源供给

B.预测未来的人力资源需求

C.供给与需求的平衡

D.制定能满足人力资源需求的政策和措施

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第2题
预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,这是制定人力资源规划时的哪一步骤?

A.预测未来人力资源供给

B.预测未来人力资源需求

C.供给与需求的平衡

D.制定供给人力资源需求的政策和措施

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第3题
预测由将来工作岗位性质与规定所决定人员素质和技能类型,这是制定人力资源规划时哪一种环节()。

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B.预测将来人力资源需求

C.供应与需求平衡

D.制定能满足人力资源需求政策和办法

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第4题
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第5题
中国坚定不移地奉行独立自主的和平外交政策,是()。

A.由我国的社会主义性质和在国际上的地位所决定的

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第6题
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A.情景面试

B.行为面试

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第7题

亲自履行原则是()。

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D.是公平正义原则的反映

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第8题
能带宽度DE 大小由晶体性质决定,并且与晶体所包含的原子数N有关。()
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第9题
电源的电动势与外电路的性质以及是否接通外电路无关,它的大小仅由电源本身的性质所决定。()
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第10题
城市性质是由城市形成与发展的()的特点所决定的。A.基本因素B.主导因素C.主

城市性质是由城市形成与发展的()的特点所决定的。

A.基本因素

B.主导因素

C.主要因素

D.关键因素

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