题目内容
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[单选题]
组织有效性的评价应从满足组织周围对其生存发挥决定性影响的各因素的要求出发， 出自：
A.效率观
B. 目标观
C. 社会正义观
D. 战略环境观
答案
D、 战略环境观
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A.效率观
B. 目标观
C. 社会正义观
D. 战略环境观
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A.持续评估组织的职业健康安全管理体系的有效性
B.评审本组织的职业健康安全管理体系与GB/T 28001要求的符合性
C.评价组织的执业健康安全方针是否继续合适
D.确定对形成文件的程序的符合程度
E.评价管理体系是否有效满足组织的职业健康安全目标
A.有助于实现组织既定的经营目标
B.管理层可以实现经营利润最大化
C.经理可以识别运营方面的低效率问题
D.审计师可以评价内部控制体系的有效性
A.明确适用的职业安全健康法律、法规和其他要求
B.包括辨识组织活动中的各类危险因素并评价其风险性
C.审查所有现行职业安全健康管理的规定、过程和程序，评价其有效性和适用性
D.调查并分析企业以往的安全事故情况，包括整改措施，但不可包括预防措施
E.对组织的职业安全健康及管理现状进行评价，提出对职业安全健康方针的建议
质量管理持续改进原则的总体业绩是组织的一个永恒目标，其作用是（）。
A.有助于组织提高实现其目标的有效性和效率
B.增强企业满足质量要求的能力
C.满足顾客要求并争取超越顾客的期望
D.营造和保持使员工充分参与实现组织目标的内部环境
A.组织的环境绩效
B.有关的运行控制
C.目标、指标和环境管理方案的实现程度
D.为组织评价环境管理体系的有效性提供充分的客观依据
E.环境治理措施的有效性
A．对环境管理体系进行例行监测和测量，既是对体系运行状况的监督手段，又是发现问题及时采取纠正措施，实施有效运行控制的首要环节
B．组织应建立文件程序，其对象是：对可能具有重大环境影响的运行与活动的关键特性进行监测和测量，保证监测活动按规定进行
C．监测的内容，通常包括：组织的环境绩效，有关的运行控制，目标、指标和环境管理方案的实现程度，为组织评价环境管理体系的有效性提供充分的客观依据
D．对监测活动，其程序应随时规定或更改
E．监测程序应明确如何进行例行监测，如何使用、维护、保管监测设备，如何记录和如何保管记录，如何参照标准进行评价，什么时候向谁报告监测结果和发现的问题等
A.内部审计人员的资质和经验是否符合要求
B.内部章程规定其在组织中的地位是否适当
C.内部审计的范围、职责和审计计划是否适合组织的需要
D.内部审计是否编写差异行为的书面记录
