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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

企业可以查看员工和外部联系人的聊天记录吗?()

A.不可以,聊天记录属于员工个人隐私,企业是无权查看的

B.可以,可以通过api接口进行导出

C.可以,在管理端的客户联系进行导出查看

D.基础功能不支持,需要购买会话内容存档接口并开发

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第1题
被移除群聊后能否查看历史聊天记录( )
被移除群聊后能否查看历史聊天记录()

A.可以

B.不可以

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第2题
手机淘宝有哪些功能?()

A.我的淘宝:可以查询待支付、待发货、待收获订单等功能

B.微淘:客户查看店铺或者其他店铺发布的微淘信息、图片、商品广告

C.消息:客户查看和每个店铺客服的聊天记录

D.购物车:可以把店铺的多个商品分别加入购物车,然后一起结算

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第3题

关于管理员管理已离职员工的外部联系人的说法,以下正确的是()。

A.都可以管理

B.“客户联系”权限范围内成员添加的“客户”才支持

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第4题
关于外部群(仅企业微信联系人,不包括微信联系人)描述,以下正确的说法是()。

A.消息页面中群聊旁边有个蓝色“外部”的标识

B.外部群暂时不支持红包功能,支持语音会议、视频会议和远程协助

C.有群二维码,有效期是7天

D.[群管理]支持转上群主和解散群聊

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第5题
QQ的聊天窗口主要分为“沟通中联系人列表”()五个部分。

A.最近聊天记录显示栏

B.聊天小工具栏

C.聊天内容输入栏

D.聊天内容输出栏

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第6题
企业发表的群发内容,管理员可以查看员工的发送情况,并提醒他们发送。()
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第7题
关于群聊人数上限,以下说法正确的是?()

A.内部群人数上限看管理员设置情况5到2000人不等

B.外部群人数上限500人(没有微信联系人)

C.企业微信成员创建的含有微信联系人的群聊,人数限是200人,如果微信联系人退出群聊,则群聊上限可恢复到500人

D.外部群需检查群聊人数范围,大于20小于500人的群聊需确认是否有微信联系人在群里

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第8题
在企业招聘过程中,()是一种很有效的交流方式,具有树立形象的作用。组织可以借此在其员工、客户和其他外界人士中树立良好的形象。

A.外部招聘

B.内部招聘

C.发布招聘广告

D.上门招聘

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第9题
客户、供应商、渠道商等信息管理不便,是很多公司在传统管理方式下的痛点,请问如何使用数字化管理平台一钉钉管理这些信息?()

A.通过使用外部联系人的功能,可以批量从通讯录导入

B.在外部联系的功能里通过手动输入这些信息

C.通过扫描客户、渠道商的名片,添加到外部联系人

D.通过语音说话,可以录入客户、渠道商的信息

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第10题
企业微信分配离职成员的客户,分配后,离职成员的客户会收到一条通知,如果在客户()小时内不主动点击“暂不添加”,将在24小时后自动添加新交替的成员为联系人。接替完成后,成员也可查看所有客户的添加情况。

A.12小时

B.24小时

C.36小时

D.48小时

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