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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

领导安排受伤员工的直系上级，跟员工说有关玻璃赔偿的事，作为受伤员工直系上级，你会如何开口（）

A.领导说玻璃挺贵的，会从你的工资中扣除

B.领导让我跟你说，因为你的工作失误，所以玻璃的钱需要你赔哈

C.考虑到你受伤了，领导体恤你也不容易，所以特意跟我打招呼，让你赔个成本价就可以了

答案

C、考虑到你受伤了，领导体恤你也不容易，所以特意跟我打招呼，让你赔个成本价就可以了

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更多“领导安排受伤员工的直系上级，跟员工说有关玻璃赔偿的事，作为受…”相关的问题

第1题

有一天，小王的厂区有个员工受伤了，他应该怎么去做（）

A.跟受伤员工说，我们自己私了，我给你出医药费

B.跟商保部的同事询问、查看意外险是否是正常缴纳，是否为意外险事故，及时汇报上级领导，走意外险理赔程序

C.直接让员工明天不要来了

D.对受伤员工不闻不问

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第2题

当甲方跟小王说员工住院了可以走意外险吗小王接下来应该做什么（）

A.告诉客户去二级或者二甲以上公立医院治疗就可以走程序

B.直接告诉客户，住院走不了

C.询问受伤原因，判别是否为意外事故，并询问商保部此人意外险是否正常参保

D.直接告诉客户准备哪些资料就可以报销

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第3题

现场审核化学品仓库时，审核员发现一员工正在搬三氯乙烯，审核员与其交流，该员工说他是新来的也不是化工专业，领导安排做什么就做什么，不知道对此类化学品的管理有什么要求，也不清楚自己的职责及三氯乙烯对环境的影响及预防措施。

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第4题

知识开发需求分析的参与者包括()。

知识开发需求分析的参与者包括（)。

A、人力资源部门工作人员

B、员工本人

C、员工的上级

D、有关项目专家

E、公司领导

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第5题

现场审核危险化学品仓库时。审核员发现一员工正在甲苯。审核员，与其交流。该员工说他是新来的也不是化工专业。领导安排做什么就做什么。不知道对此类化学品的日常管理有什么要求。不知道甲苯对环境的影响和预防的要求也不清楚，如果泄露或者发生火情应如何应对。

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第6题

某公司是高科技技术企业，小孙和小张是两名员工，之前因为一些琐事二人有过一次争执，并且再也没有互相交流过。现在领导要求小孙组织一个团队以完成一项重要且紧急的开发任务，恰好公司里仅有小张和小赵是掌握此技术的人员，两人相比，小赵的技术水平较低。如果你是小孙，你会怎么做（）

A.委托同事询问小张的意愿，代为发出邀请

B.主动向小张发出合作邀请，力求共同完成此任务

C.向上级汇报之前发生的情况，请求上级安排小张参与完成任务

D.将小赵纳入团队，利用资源支持其成长

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第7题

沟通就是管理者跟员工沟通自己从上级领回来的目标是什么。（)

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第8题

31当员工身体感到不适时，需要第一时间跟上级汇报，不可带病上班（）

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第9题

员工在工作期间受伤后，应如何处理（）

A.应立即报告上级主管和安全与环境

B.不准擅自处理和隐瞒实情

C.上述做法都正确

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第10题

正式员工申请离职需要提交3天跟领导申请（）

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第11题

所有泄漏必须立即报告，不论何时发生泄漏不管大量泄漏还是小量泄漏员工都应及时向上级（当班车间主任或班长）汇报，若造成严重的受伤、着火等则须报告公共安全或消防部门（）

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