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第4题
护理应急调配小组应从内科、外科、妇儿、急诊等科室抽调，具备一定的工作能力。心理、身体素质好的
临床护士组成护理应急人力资源库，由护理部组织培训并在特殊状况下由护理部进行统一调配（）
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第5题
院外会诊哪项描述不准确（）
A．科护士长或病区护士长提出会诊申请，填写会诊单
B．经护理部同意，会诊单盖章方可发送被邀医院护理部
C．由科护士长或病区护士长主持会诊，有病区有关人员参加
D．应邀会诊护士书写会诊记录
E．会后落实会诊所提出的护理措施并在护理记录单上记录
第6题
护理应急调配小组应从内科、外科、妇儿、急诊、ICU等科室抽调，具备一定的工作能力，心理、身体素质好
的临床护士组成护理应急人力资源库，由护理部组织培训并在特殊状况下由护理部进行统一调配。（）
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格式：
此题为判断题(对，错)。
第8题
护理差错、事故报告与处理制度中，哪项描述正确（）
A．发生差错或事故时科室（病区）及时组织讨论
B．护理部每月组织科护士长讨论一次
C．护理部按《医院护理缺陷分类及评定标准》对科室和或个人进行处理；并将处理意见反馈科室
D．护理部对发生护理差错的当事人进行谈话并建立谈话记录本
E．以上描述均正确
第9题
护理管理部门在医院感染管理工作中的职责
A.协助组织全院护理人员进行预防、控制医院感染知识的培训
B.监督、指导护理人员严格执行无菌技术操作、消毒、灭菌与隔离，一次性使用医疗用品的管理等有关医院感染管理的规章制度
C.发生医院感染流行或暴发趋势时，根据需要进行护士人力调配
D.发生医院感染是医院感染专职人员的事与护理部无关
E.医院感染控制工作是护理部的重要工作之一
第10题
护理不良事件报告流程包括（）
A．应急处理（立即报告医生处理、采取补救措施、善后处理）
B．报告护长、科主任（护长24小时报告护理部）
C．资料收集（当事人填写报告表、组织护士讨论、护长一周内上交护理部）
D．护理部进行调查、定性、处置
E．只需上报即可，低调处理
第11题
护理会诊过程要求（）
A．会诊前，将有关材料加以整理，做出书面摘要，发给参加会诊的人员做发言准备
B．会诊结束时，由专科护士或护士长总结，对会诊过程、结果进行记录并组织临床实施，观察效果
C．会诊结束后，由主持会诊的专科护士或护士长在“护理会诊单”上填写会诊意见、签名并送一份至护理部备案
D．对一时难以解决的问题可以立项专门研究
