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[判断题]

出差人员因公到常驻地以外参加会议、培训的,主办单位统一安排交通并结算费用的,市内交通费按往返各1天计发,当天往返的按1天计发;未统一安排交通,参训(会)人员确需发生市内交通费的,市内交通费按出差自然天数计发()

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第1题
员工如需到工作常驻地以外其他地区进行工作,周期在3个月及以上的,并且主要工作内容为派驻地所在区域工作内容。该种情况可申请驻外,享受餐补及驻外补贴()
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第2题
关于膳食标准说法正确的有哪些()

A.已享受统一餐补的人员,出差期间膳食标准应对应减去当天餐补

B.在出差期间经公司领导批准报销业务招待费,则不能报销当天该顿膳食的膳食费用

C.住宿酒店已提供免费早餐,则不能报销膳食标准中的早餐费用

D.参加会议或培训,统一安排食宿的,会议或培训期间,不得报销膳食费用

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第3题
关于出差管理,参加会议、培训时对方提供餐饮的出差补贴标准()
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第4题
以下哪些说法正确()

A.出差结束后绕路返回的,仅报销最后停留地回任职地交通费,且金额 不得高于原出差地回任职地的交通费

B.因私产生的退票费、改签费、票价差额等,不得报销

C.参加会议、培训、研发的、拿题、视察工作等,无出差补助

D.发票丢失的,不予报销

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第5题
某员工从驻地到出差地,差旅行程 ≤ 4小时,应选交通工具是()

A.飞机

B.自驾车

C.火车/长途汽车

D.的士或其他

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第6题
经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到()的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
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第7题
下列关于差旅费结算的说法,正确的有()。

A.工作调动差旅费结算报销时,需要填制《因公出差审批单》

B.军队人员因公出差未按照规定等级乘坐交通工具的,城市间交通费用由个人自理

C.军队人员因公出差,因私绕道增加的交通费、食宿费由个人自理

D.军队人员因公出差支付交通、食宿等费用,可以采用微信、支付宝等支付

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第8题
所有出差人员因公出差(含会议)应住宿单间、标准间或套间()
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第9题
下列选项中,哪些可以作为选择和识别培训老师的标准()。

A.授课经验

B.常驻地

C.行业经验

D.性别

E.年龄

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第10题
管理人员、行政办公楼后勤人员、需要经常对外联系和因公出差人员及科室办公人员可在通道上随意使用手机()
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第11题
因公出差人员应在出差前填写《出差申请表》,由主管领导签字批准,交综合管理部备案,当月考勤应当注明。未按要求执行给予考核100元()
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