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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

优秀的培训师在开发中首先扮演的角色是（）。

A.教师

B.演员

C.教练

D.咨询顾问

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第1题

优秀的培训师在开发中应该扮演好的角色包括（）。

A.教师

B.教练

C.咨询顾问

D.演员

E.观众

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第2题

人力资源开发专业人员作为企业人力资源管理者的一部分，其角色必须满足作为一名人力资源管理者的基本要求。在现代企业中，下列选项中不属于人力资源管理者必须扮演的角色的是（)。

A.人事管理专家

B.高层管理者的代言人

C.变革的推动者

D.战略合作伙伴

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第3题

团队成员在团队中可扮演多重角色，以下属于其扮演的消极角色的是()。

A.支配者

B.协调员

C.追随者

D.创始者

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第4题

在绩效管理中，管理者应该扮演的角色是：()

A.教练

B.警察

C.老师

D.评委

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第5题

多元福利模式基本要求是民间组织在整个社会福利体系中扮演最主要的角色。（)

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第6题

在游戏治疗中，治疗者应扮演的角色是（)

A.指挥者

B.评估者

C.引导者

D.沟通者

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第7题

社会化是个体学习技能、知识、价值动机以及在社会群体中应该扮演角色的过程。（)

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第8题

在感觉统合中扮演抑制作用最大的调节器角色的感觉系统是（)

A.本体觉

B.触觉

C.前庭觉

D.视觉

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第9题

（）是指个体在特定的社会关系中对自己所扮演的角色的认识、态度和情感的总和。

A.角色认知

B.角色领悟

C.角色技能

D.角色扮演

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第10题

在现实生活中，一个人一般只扮演一个角色。（)

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