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[判断题]

企业绩效目标以集团公司“2218”发展目标为基础，根据集团公司年度经营、发展、改革等中心任务，结合国家宏观经济形势、行业及区域发展经营环境等因素确定。（)

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更多“企业绩效目标以集团公司“2218”发展目标为基础，根据集团公…”相关的问题

第1题

组织绩效发展的正向循环有哪些？（)

A、明确的目标

B、对目标的共识

C、基于目标导向的沟通

D、绩效达成、成果共享

E、共同解决问题的模式

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第2题

绩效管理是增强战略执行力的一套方法,它将（)、（)与（)有机结合,通过持续改善个人业绩和团队业绩来持续改善公司业绩,并确保公司战略的执行和业务目标的实现。

A.个人业绩

B.个人发展

C.公司目标

D.个人利益

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第3题

下列不属于企业战略要解决的基本问题的是（)。

A.企业定位

B.企业的发展目标

C.企业绩效

D.实现目标的途径

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第4题

企业应将下列事项（）纳入年度安全生产目标和工作要点中

A.安全生产标准化自评工作

B.党中央、国务院、国家国防科技工业局、上级军工集团公司关于安全生产领域改革发展各项措施和要求

C.开展安全生产技术、工艺研究和安全生产条件建设

D.每季度对安全生产目标、指标（任务）完成情况的检查成果

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第5题

企业财务管理以实现利润最大为目标的财务管理目标是()。

A.利润最大化

B.股东财富最大化

C.企业价值最大化

D.相关者利益最大化

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第6题

雇员利益强调维护雇员的利益，在企业的财务目标上，不是将最大限度地提高股东价值作为主要目标，强调的重点包括（)等。

A.保持企业财务稳健

B.保持企业的发展和安全

C.降低企业账面收益

D.低股利支付

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第7题

个人绩效合约强调员工绩效目标的实现以及员工对组织目标达成的具体承诺。（)

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第8题

关于建筑施工安全管理的目标说法错误的是（)

A.建筑施工企业依据制定企业安全生产年度及中长期管理目标，确定企业的总体发展目标

B.安全管理目标应包括生产安全事故控制指标、安全生产隐患治理目标，以及安全生产、文明施工管理目标等，安全管理目标应量化

C.安全管理目标应分解到各管理层及相关职能部门，并定期进行考核

D.企业各管理层和相关职能部门应根据企业安全管理目标的要求制定自身管理目标和措施，共同保证目标实现

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第9题

美国联邦政府“战略化绩效评估模型”中，实现（)不光要有目标，还要有支撑目标的手段。

A.使命和原则

B.愿景

C.行动计划

D.绩效测量

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第10题

在某上市公司财务目标研讨会上，张经理主张“贯彻合作共赢的价值理念，做大企业的财富蛋糕”;李经理认为“既然企业的绩效按年度考核，财务目标就应当集中体现当年利润指标”;王经理提出“应将企业长期稳定的发展放在首位，以便创造更多的价值”。赵经理提出“力争使公司股票价格提高，让社会对公司评价更高”上述观点是基于相关者利益最大化目标提出的是()。

A.张经理

B.李经理

C.王经理

D.赵经理

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