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[主观题]

训练实施通常的程序不包括()A.授课(作业)准备B.授课(作业)实施C.课终(作业)讲评D.授课(作业)表

训练实施通常的程序不包括()

A.授课(作业)准备

B.授课(作业)实施

C.课终(作业)讲评

D.授课(作业)表彰

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第1题
训练准备通常不包括()准备。A.思想B.组织C.体能D.授课

训练准备通常不包括()准备。

A.思想

B.组织

C.体能

D.授课

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第2题
训练实施中的战术分段作业通常的步骤不包括:()A.情况假想B.宣布情况C.反复练习D.小结讲评

训练实施中的战术分段作业通常的步骤不包括:()

A.情况假想

B.宣布情况

C.反复练习

D.小结讲评

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第3题
训练实施的要求通常不包括:()A.突出重点.因人施教B.启发诱导.精讲多练C.循序渐进和保障安全D.

训练实施的要求通常不包括:()

A.突出重点.因人施教

B.启发诱导.精讲多练

C.循序渐进和保障安全

D.奖励先进

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第4题
示教作业通常组织实施的程序不包括:()A.作业准备B.作业构想C.作业实施D.作业讲评

示教作业通常组织实施的程序不包括:()

A.作业准备

B.作业构想

C.作业实施

D.作业讲评

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第5题
授课准备的主要内容不包括:()A.教练员按分工进行备课B.组织示教作业和示范作业C.培训骨干人员D

授课准备的主要内容不包括:()

A.教练员按分工进行备课

B.组织示教作业和示范作业

C.培训骨干人员

D.检查训练效果

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第6题
实施控制测试与了解内部控制所采用的审计程序大体相同,主要区别在于了解内部控制所采用的审计
程序中通常不包括重新执行。()

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第7题
训练保障是实施业务训练的重要基础,训练保障重点不包括()A.保障训练人员和时间B.保障训练装备器

训练保障是实施业务训练的重要基础,训练保障重点不包括()

A.保障训练人员和时间

B.保障训练装备器材

C.保障训练经费

D.保障训练环境

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第8题
下列属于在职培训的培训方法是()。

A.工作实践体验

B.角色扮演法

C.授课法

D.拓展训练

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第9题
备课,是教练员为实施训练而进行的准备活动,是上好课的前提。通常是在教练员接受教学任务后进行。应
做好的工作不包括:()

A.学习大纲和训练教材。

B.了解受训对象,选择训练方法

C.见习示教

D.试讲.试教

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第10题
法律规定实施行政处罚的程序不包括()。

A.简易程序

B.处罚程序

C.一般程序

D.听证程序

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