题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
（）属于正确员工进行管理的制度（）
A.考勤规定
B.工作时间规定
C.薪资福利规定
D.年休假的规定
E.员工奖惩规定
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A．完善销售人员招聘程序
B．建立员工培训制度
C．加强对销售人员的日常管理
D．建立科学合理的销售绩效评价体系
下列选项中属于生产经营单位安全生产管理保障措施的是()。
A．对废弃危险物品的管理
B．对重大危险源的管理
C．对员工宿舍的管理
D．设备的淘汰制度
A.增加人员岗位设置，降低员工队伍素质
B.完善制度管理体系，降低制度执行与考核标准
C.优化完善物耗量化标准，初步建立能耗量化标准
D.无需进行全面预算管理
A．干部或员工无故不参加护理管理相关会议。三级缺陷
B．未按规定建立相关的护理管理规章制度，完善各类记录和文本，三级缺陷
C．违反查对制度相关规定，虽未引发纠纷，但造成不良后果，且未上报不良事件，经职能部门调查核实，当事人属于四级缺陷
D．护理人员未按手术核查要求在手术安全核查表上签名，定为四级缺陷
E．危急值登记本缺项，定为五级缺陷
A、指医疗机构按照信息安全管理相关法律法规和技术标准要求，对医疗机构患者诊疗信息的收集、存储、使用、传输、处理、发布等进行全流程系统性保障的制度。
B、医疗机构信息负责人是医疗机构患者诊疗信息安全管理第一责任人。
C、医疗机构应当建立患者诊疗信息保护制度，使用患者诊疗信息应当遵循合法、依规、正当、必要的原则，不得出售或擅自向他人或其他机构提供,患者诊疗信息。
D、医疗机构应当建立员工授权管理制度，明确员工的患者诊疗信息使用权限和相关责任。
A.进入营业网点进行实地检查
B.查阅不涉及商业和客户机密的资料、凭证
C.要求营业网点管辖行提供服务制度建设和服务管理情况
D.向有关单位了解员工个人情况
根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005-2008)，应对企业安全管理进行评价。下列要素中，属于安全管理评价的是()。A．安全指引、安全行为、安全防护、环境感受B．重要性体现、适用性体现、充分性体现、有效性体现C．安全权责、管理机构、制度执行、管理效果D．安全态度、管理机构、行为习惯、管理效果
A.安全指引、安全防护、环境感受
B.重要性体现、适用性体现、充分性体现
C.安全权责、管理机构、制度执行
D.安全态度、管理机构、效能体现
主动测量是指()。
A．监测职业健康安全管理方案的各项计划及运行控制中各项运行标准的实施与符合情况
B．根据危害辨识和风险评价的结果、法律法规要求，耐定包括监测对象与监测频次的监测计划，并据此对企业活动的必要基本过程进行监测的过程
C．系统地检查各项作业制度、安全技术措施、施工机具和机电设备、现场安全设施以及劳动防护用品的实施与符合情况
D．对员工实施健康监护，如通过适当的体检或对员工的早期有害健康的症状进行跟踪，以确定预防和控制措施的有效性
