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《职业病防治法》规定，确诊为职业病的，用人单位应当向所在地()报告。
A．劳动保障行政部门和人力资源行政部门
B．人力资源行政部门和卫生行政部门
C．劳动保障行政部门和卫生行政部门
D．人力资源行政部门和工商行政部门
A.从业人员
B.采石场
C.工伤保险基金管理机构
A.从业人员
B.采石场
C.从业人员和采石场
D.工伤保险基金管理机构
A.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向上级卫生行政部门报告
B.确诊为职业病的，用人单位应当向所在地劳动保障行政部门报告
C.卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后，应当依法作出处理
D.县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作，并按照规定上报
E.确诊为职业病的，用人单位应向上级劳动保障行政部门报告
A.从业人员
B.采石场
C.从业人员和采石场
D.工伤保险基金管理机构
A.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向上级卫生行政部门报告
B.确诊为职业病的，用人单位应当向所在地劳动保障行政部门报告
C.卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后，应当依法作出处理
D.县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作，并按照规定上报
根据职业病防治法，()不是职业病报告的职责。
A．用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门报告
B．如果存在确诊为职业病的病人，用人单位还应当向所在地卫生监督机构报告
C．卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后，应当依法做出处理
D．县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作，并按照规定上报
下列选项中，不属于《职业病防治法》第四十三条、第四十四条规定的职业病报告的职责的是()。
A．用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告
B．卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后，应当依法作出处理
C．县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作，并按照规定上报，即诊断职业病医疗卫生机构、接诊急性职业病的综合医疗卫生机构和用人单位成为法律规定的职业病报告的责任人或责任主体，以上机构依法承担职业病报告的义务
D．卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，由上一级卫生行政部门责令改正，通报批评，给予警告；虚报、瞒报的，对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分
A.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地卫生行政部门报告。确诊为职业病的,用人单位不用向所在地劳动保障行政部门报告
B.卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后,应当依法作出处理
C.县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作,并按照规定上报
D.中国预防医学科学院劳动卫生与职业病研究所应于每年3月底和每季度后30日内分别将本办法中规定的年报和季报汇总,分析,上报卫生部
E.地方各级卫生行政部门应指定相应的劳动卫生职业病防治院(所)或卫生防疫机构(以下简称卫生监督机构)负责职业病报告工作,被指定的单位应设专职或兼职人员负责具体工作
