劳动者在劳动中运用劳动能力综合水平的高低程度是受众多因素的影响的,个体差异的绝对性使得其群体的评价变得多维而复杂,因此,也就使得企业进行这方面的评价具有()。
A.数量化的特点
B.模糊性的特点
C.动态性的特点
D.静止性的特点
B、模糊性的特点
A.数量化的特点
B.模糊性的特点
C.动态性的特点
D.静止性的特点
B、模糊性的特点
A.劳动是一切财富的源泉
B.科学技术是第一生产力
C.劳动者素质的高低直接影响着劳动生产率水平
D.劳动者创造了价值规律并利用价值规律为人类服务
A.劳动者患病后,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排的工作的
B.从事接触职业病危害作业的劳动者,离岗前未进行职业健康体检的
C.劳动者经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D.劳动者在本单位患职业病,康复后未丧失劳动能力的
A.劳动者
B.境内公民
C.全体公民
D.纳税人
A.在本单位患职业病被确认部分丧失劳动能力的
B.在本单位连续工作15年,且距法定退休年龄不足5年的
C.劳动者家庭无其他就业人员,有需要扶养的家属的
D.女职工在产期的
E.因工负伤被确认丧失劳动能力的
A.在本单位患职业病被确认部分丧失劳动能力的
B.在本单位连续工作15年,且距法定退休年龄不足5年的
C.劳动者家庭无其他就业人员,有需要抚养的家属的
D.女职工在产期的
E.因工负伤被确认丧失劳动能力的
A.在本单位患职业病被确认部分丧失劳动能力的
B.在本单位连续工作15年,且距法定退休年龄不足5年的
C.劳动者家庭无其他就业人员,有需要扶养的家属的
D.女职工在产期的
E.因工负伤被确认丧失劳动能力的
A.劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷
B.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议
C.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
D.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷
A.在本单位连续工作满10年
B.女职工在孕期、产期、哺乳期的
C.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的
D.负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
E.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的