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[多选题]

依据《劳动合同法》,我国协调劳动关系三方机制由()组成。

A.县级以上人民政府劳动行政部门

B.劳动者代表

C.工会

D.企业方面代表

E.县级以上人民政府工商行政部门

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第1题
《劳动合同法》规定,县级以上人民政府劳动行政部门会同()和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三
方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。A.公民 B.工会 C.组织 D.有关部门

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第2题
《劳动合同法》规定,()会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关
劳动关系的重大问题。

A.市级以上人民政府劳动行政部门

B.县级以上人民政府劳动行政部门

C.省级以上人民政府劳动行政部门

D.市级以上人民政府卫生机构

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第3题
依据《工会法》和《劳动合同法》,三方机制要解决的是有关劳动关系的重大问题,如()。

A.劳动就业

B.劳动报酬

C.社会保险

D.劳动争议

E.责任制度

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第4题
工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立(),维护劳动者的合法权益。

A.协调劳动关系三方机制

B.集体协商机制

C.联席会议制度

D.职工代表大会制度

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第5题
我国综合调整劳动关系的基本法律是()。

A.《劳动合同法》

B.《劳动关系调整条例》

C.《劳动法》

D.《关于职工工作时间的规定》

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第6题
我国《合同法》中所称的合同是指()。A.两个以上的民事主体之间设立,变更,终止民事权利义务关系的协

我国《合同法》中所称的合同是指()。

A.两个以上的民事主体之间设立,变更,终止民事权利义务关系的协议

B.两个以上的行政主体之间设立,变更,终止行政权力义务关系的协议

C.两个以上的劳动主体之间设立,变更,终止劳动权利义务关系的协议

D.两个以上的民事主体之间设立,变更,终止债权关系的协议

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第7题
下列选项中对劳动合同理解错误的是()

A.按照我国劳动合同法的规定,劳动合同应当以书面形式订立

B.劳动者与用人单位一经建立劳动关系便可视为订立了劳动合同

C.订立和变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致等原则

D.少数用人单位与劳动者签订的“生死合同”“卖身合同”属于无效合同

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第8题
依据《劳动合同法》,小王的试用期不得超过()。

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第9题
《劳动合同法》规定,建立劳动关系,可视情况订立书面劳动合同()
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第10题
经济法是调整在国家协调、干预经济运行的过程中发生的经济关系的法律规范的总称,主要包括()。

A.《统计法》

B.《标准化法》

C.《审计法》

D.《反垄断法》

E.《劳动合同法》

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