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[单选题]

()是现代管理学的一个最基本原理。

A.系统原理

B.人本原理

C.强制原理

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第1题
系统原理是现代管理学的一个基本原理,即用系统论的观点、理论和方法来认识和处理管理中出现的问题。下列原则中不属于运用系统原理的原则是()

A.反馈原则

B.能级原则

C.整分合原则

D.封闭原则

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第2题
现代管理思想和方法的基础是()。

A.管理学原理

B.控制论

C.协同论

D.唯物辩证法

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第3题
政府流程再造是指运用现代管理学思想、市场机制原理和现代化的技术,把政府部门的工作流程进行根
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第4题
在()卫生管理岗位培训必须包括:现代管理原理、 医院战略管理、多元化医疗服务需求、医院人力资源管理、 护理管理学、管理心理学、沟通与协调技巧、组织行为学、 护理信息的转化和利用、相关法律法规知识等方面的内容

A.人事科主任

B.护理部主任

C.医务科主任

D.护士长

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第5题
随着全球经济一体化趋势的加剧,"全球运营"成为现代企业的一个重要课题,因此,全球运营管理也越来越成为运营管理学中的一个新热点()
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第6题
著名的管理学大师德鲁克提出了“目标管理”的思想,下列选项中,是目标管理的思想是()

A.一个组织中的上级管理人员和下级管理人员共同制定一个目标

B.目标应该与个人工作成果相联系

C.通过确立目标,规定他们的主要职责范围,并以这些目标为标准评价单位和成员

D.强调从经验出发,而不是从一般原理出发进行研究

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第7题
传统的目标高定过程是由企业的最高管理者完成的,现代管理学提倡()。
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第8题
感受优先定律是()中的一项重要内容。

A.社会学

B.经济学

C.感受经济学

D.现代管理学

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第9题
现代管理学是一门研究人类社会管理活动规律的一门新兴混合型学科。()
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第10题
19世纪在吸收现代科学发展成就的基础上,诞生了现代管理学,因此,19世纪被称为“管理的世纪”。()
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第11题
行政伦理学的理论基础是()。

A.政治学的一般原理

B.行政学的一般原理

C.管理学的一般原理

D.伦理学的一般原理

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