题目内容
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[主观题]
英国的公务员制度是较早实行细致的职位分类体制的,并且以此著称,其基本目的就是为了使公务员
能做到“适才适用”和“同工同酬”。()
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A.以“人”为中心,分类简单,重视公务员的人品条件和学历、资历
B.以“事”为中心,分类详尽,重视职位工作和公务员个人的专长,官职与官等合一
C.以人为对象进行分类,官职与级别相对分离
D.突出对公务员的品级、官阶的区分,公务员队伍组织严密、等级分明
A综合管理类
B专业技术类
C行政执法类
D组织人事类
我国公务员分类制度的模式是()。
A.品位分类模式
B.职位分类模式
C.以品位分类为主、职位分类为辅的模式
D.以职位分类为主、职位分类与品位分类相结合的模式
最早颁布《职位分类法》,用职位分类制度管理国家公务员的国家是()。
A.德国
B.英国
C.法国
D.美国