题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
劳资关系发生纠纷其协调与仲裁,叙述错误的是()。
A.调解不成，当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
C.对仲裁裁决不服的，可以提起诉讼
D.调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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A.调解不成，当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
C.对仲裁裁决不服的，可以提起诉讼
D.调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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A.劳资关系发生纠纷，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
B.对仲裁裁决不服的，可以向有关部门提起诉讼
C.调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.调解不成，当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
A.调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B.调解不成，可申请仲裁，对仲裁又不服可向上一级提起诉讼
C.调解不成，当事一方也可以直接向人民法院申请仲裁
D.申请仲裁对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
A.不公开审理
B.当事人的自愿性
C.仲裁庭独立进行仲裁
D.不服仲裁裁决可以提出上诉
E.仲裁员应当由仲裁委员会确定
A.不公开审理
B.当事人的自愿性
C.仲裁庭独立进行仲裁
D.不服仲裁裁决可以提出上诉
E.仲裁员应当由仲裁委员会确定
A.仲裁机构与政府隶属关系
B.裁决立即生效
C.仲裁机构本身有强制力
D.裁决作出后，人民法院不予受理同一纠纷的起诉
E.仲裁机构无权受理由合同一方当事人提出仲裁要求
A.不公开审理
B.当事人的自愿性
C.仲裁庭独立进行仲裁
D.不服仲裁裁决可以提出上诉
E.仲裁员应当由仲裁委员会确定
