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[多选题]

依据《职业病防治法》的规定,用人单位应当采取()职业病防治管理措施?

A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

D.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

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第1题
依据《职业病防治法》的规定,对遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由()承担。

A.用人单位

B.当地政府

C.社会保险部门

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第2题
依据《职业病防治法》的规定,对职业病防护设备,应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,用人单位应当进行()的维护、检修

A.一次性

B.经常性

C.定期

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第3题
依据《职业病防治法》规定,用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行()。

A.定期检查

B.康复训练

C.治疗

D.治疗、康复、定期检查

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第4题
依据《职业病防治法》的规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,()。A.可以辞退B.应当调

依据《职业病防治法》的规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,()。

A.可以辞退

B.应当调离原岗位并予以妥善安排

C.勒令辞职

D.应当给予生活补贴

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第5题
依据《职业病防治法》的规定,对遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由该劳动者承担()
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第6题
31依据《职业病防治法》的规定,对遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察所需费用由()承担

A.用人单位

B.当地政府

C.该劳动者

D.社会保险部门

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第7题
依据《职业病防治法》的规定,对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,用人单位

依据《职业病防治法》的规定,对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防 护用品,用人单位应当进行()的维护、检修。 A.一次性 B.经常性 C.年度 D.定期

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第8题
依据《职业病防治法》第五十七条的规定,用人单位应当按照规定对从事接触职业病危害作业的劳动者给予岗位津贴,安排职业病病人进行()

A.自费诊疗

B.治疗、康复和定期检查

C.疗养休假

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第9题
依据《职业病防治法》的规定,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由()承担

A.用人单位

B.当地政府

C.该劳动者

D.社会保险部门

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第10题
依据《中华人民共和国职业病防治法》的规定,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治,进行健康检查和医学观察,所需的费用由()承担。

A.劳动者个人

B.用人单位

C.相关保障机构

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