题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
根据本课程，以下不属于人力资源管理基本数据集的是（)。
A.岗位设置管理子集
B.入转调离管理子集
C.医保统筹金管理子集
D.组织机构管理子集
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A.卖点：课程实用性强；可考二建
B.本科2年考完申请毕业
C.专业优势：管理类课程涉及广泛；就业范围广；企业高管不二选择
D.适合：人力资源管理、财务管理、营销策划、产品调研、市场预测等分析管理工作进一步提升，考证考MBA
A.从观念管理到行为管理
B.从控制式管理到支持式管理
C.从他人管理到自我管理
D.从过程管理到目标管理
A.数据准则是公平、准确、不造假
B.职能人员应当以首问责任制为指导
C.人力资源管理的基本原则是：公平、公正、公开
D.所有的人才选拔、任用都必须事公平的，原则只有一个：能者上，平者让，庸者下
