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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

我国公务员考试录用制度的适用对象是（)。

A.处级以下公务员

B.调研员以下非领导制度

C.科员和办事员

D.主任科员以下非领导职务

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第1题

公务员录用制度的适用范围是仅限于对担任__________以下非领导职务的国家公务员；录用的行为主体

是__________；录用的对象是__________；录用的方法是__________。

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第2题

王某经过考试成为某县财政局新录用的公务员，但因试用期满不合格被取消录用。下列哪一说法是正确的

？

A.对王某的试用期限，由某县财政局确定

B.对王某的取消录用，应当适用辞退公务员的规定

C.王某不服取消录用向法院提起行政诉讼的，法院应当不予受理

D.对王某的取消录用，在性质上属于对王某的不予录用

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第3题

我国各省公务员录用考试的领导机构是()。

A.省公务员录用考试中心

B.省人才交流中心

C.省人事厅

D.省委组织部

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第4题

公务员考试录用制度体现的价值观念有（)。

A.竞争激励观

B.平等参与观

C.公平效率观

D.民主法治观

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第5题

公务员考试录用、调任、辞职、辞退、退休等一系列制度的总和被称为()。

A.职位分类制度

B.新陈代谢制度

C.激励约束制度

D.职业发展和保障制度

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第6题

我国公务员录用考试科目《行政职业能力测验》属于（)。

A.智力测验

B.心理测验

C.价值观测验

D.动机测验

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第7题

我国公务员录用制度的基本原则是：公开原则、平等原则、竞争原则、择优原则。（)

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第8题

公务员培训中任职培训的对象是()。

A.机关新录用人员

B.主任科员以下人员

C.准备晋升领导职务的公务员

D.非领导职务的公务员

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第9题

我国公务员录用制度的适用范围仅限于担任（)。

A.省政府政策研究室副主任

B.乡长

C.主任科员

D.助理调研究员

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第10题

下列不属于我国公务员录用制度的原则的是()

A.公开原则

B.自由原则

C.平等、竞争原则

D.择优原则

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