首页 > 建筑规划
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

技能类授课中教学进程调整采用重点突出法的调整步骤是重点难点分析、非重难点简化和突出重点。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“技能类授课中教学进程调整采用重点突出法的调整步骤是重点难点分…”相关的问题
第1题
培训教案的编写要素中不包括()。

A.教学心得

B.培训教学方法

C.授课类型

D.重点和难点

点击查看答案
第2题
根据教学任务,可将课分为()。

A.练习课

B.技能课

C.检查课

D.新授课

E.巩固课

点击查看答案
第3题
培训计划具体规定了基础理论、专业理论、专业技能、相关知识、技能示范、实习等科目的()、教学顺序、教学进度以及各科的授课时数。

点击查看答案
第4题
学前儿童绘画活动中,()教学的重点在于帮助学前儿童掌握绘画技能,提高其观察力和造型能力。

A.风景画

B.人物画

C.物体画

D.意愿画

点击查看答案
第5题
对技能类授课,将技能目标可分为掌握、应用、迁移三个层次。()
点击查看答案
第6题
关于健康知识讲座,以下说法错误的是()。

A.健康知识讲座是授课老师借助教学工具,运用教学的方式向居民传播健康知识和技能的一种健康教育活动形式

B.健康知识讲座与居民面对面,有问题可以直接解决

C.健康知识讲座应科学严谨,多用术语

D.健康知识讲座要有明确的目标人群,语言尽可能通俗易懂

点击查看答案
第7题
技能类授课,“物”的不安全状态主要指在技能实训过程中所使用的设备设施、仪器仪表、工器具等状态异常或损坏等。()
点击查看答案
第8题
重点排放企业可以采用追溯调整法应用本规定。()
点击查看答案
第9题
中油工程字〔2007〕437号《集团公司井控培训管理办法》中要求:井控培训工作应坚持“以人为本”的方针,遵循按需施教、()的培训原则,以提高井控管理能力、技术水平和操作技能为重点,根据不同的专业和岗位分级开展培训与考核。

A.时间随意

B.突出技能

C.注重实效

D.质量第一

点击查看答案
第10题
关于健康知识讲座,下列说法不正确的是()

A.健康教育讲座是授课老师借助教学工具,运用教育方式向居民传播健康知识和技能的健康教育活动形式

B.健康教育知识讲座与居民面对面,有问题可以直接解决

C.健康教育知识讲座科学严谨,多用专业术语

D.健康教育知识讲座要明确人群目标,多使用通俗易懂的言语

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改