题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
训练的目的是（）
A．教导孩子欠缺的技能
B．与同龄孩子进行比较
C．在融合环境学习并使用习得的技能
D．让别人觉得孩子很棒
暂无答案
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B．与同龄孩子进行比较
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人的()对象主要是思想上的疏忽、知识和技能欠缺、性格上的缺陷、生理和心里弱点等。
A．活动预警
B．观念预警
C．情感预警
D．思想预警
训练准备一般不包括：（）
A.清点人数，检查学习用具.着装和器材及安全措施，进行动作练习时，还应组织活动身体。
B.宣布课目.目的.内容.方法.时间，并根据训练内容.气候和受训者情况，有针对性地提出训练要求
C.检查与学习前课知识技能，巩固已学成果。
D.对上次的训练教育成果进行表彰。
A．不良的浪费不加以改善，则做的越多损失越大
B．一次性把事情做对是最经济、最有效的作业方式
C．人员技能欠缺，可能会产生不良
D．5S活动对改善质量没有帮助
A．大胆授权让他自己去闯，在实践去学习
B．按照岗位胜任度要求，针对性的制定IDP，快速提高员工的技能
C．让他每个月阅读一本书，题材不限
D．调整到其完全可以胜任的岗位
A.视听教学
B.操作示范法
C.讲授培训法
D.角色扮演法
