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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

关于待岗人员（含在家办公）人员，期间的工资计算方式，以下说法正确的是（）

答案

否

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更多“关于待岗人员（含在家办公）人员，期间的工资计算方式，以下说法…”相关的问题

第1题

发生Ⅰ类严重违章，违章人员立即停工，参加待岗培训至少（），期间工资待遇执行待岗人员规定。

A.一个月

B.三个月

C.六个月

D.四个月

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第2题

所有从外地乘坐公共交通工具返回人员，以及自驾从外地返回、中途有过长时间停留（住宿）或与外部人员有过密切接触的人员，暂时在家办公，根据单位（部门）领导安排开展相应工作，不得自行前往办公场所（）

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第3题

甲筑工企业承逮乙公司办公槛项目,按照相关要求組织制了安全技术措施计划。经讨论后,由安全、技术、

计划部门进行联含会司后,负夷审批的人员是 ()。

A.乙公司责全总监

B.乙公司技术总出

C.甲企业支全总监

D.甲企业总工程师

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第4题

空闲用户的考核标准是（）

A."局方定责、用户投诉一线人员：待岗一周，考核1000元/例；管理人员：考核500元/例

B."内部定责一线人员：待岗一周，考核500元/例；管理人员：考核200元/例

C."局方定责、用户投诉一线人员：待岗一周，考核1500元/例；管理人员：考核1000元/例

D."内部定责一线人员：待岗一周，考核1000元/例；管理人员：考核500元/例

E.以上考核范围若出现两个月内出现3例（含）所有禁忌则进行考核同时辞退

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第5题

大促期间所有出勤人员（含临时工）有统一化工装（工服或马甲），禁止穿拖鞋、裤衩，搬卸货物禁止抛扔、踩踏、坐卧，禁止直接提拉打包带，手持终端设备需随身携带（）

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第6题

做与工作无关事情怎么考核（）

A."局方定责、用户投诉一线人员：待岗一周，考核1000元/例；管理人员：考核500元/例

B."内部定责一线人员：待岗一周，考核500元/例；管理人员：考核200元/例

C."局方定责、用户投诉一线人员：待岗一周，考核1500元/例；管理人员：考核1000元/例

D."内部定责一线人员：待岗一周，考核1000元/例；管理人员：考核500元/例

E.以上考核范围若出现两个月内出现3例（含）所有禁忌则进行考核同时辞退

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第7题

通话中讲“喂”怎么考核（）

A."局方定责、用户投诉一线人员：待岗一周，考核1000元/例；管理人员：考核500元/例

B."内部定责一线人员：待岗一周，考核500元/例；管理人员：考核200元/例

C."局方定责、用户投诉一线人员：待岗一周，考核1500元/例；管理人员：考核1000元/例

D."内部定责一线人员：待岗一周，考核1000元/例；管理人员：考核500元/例

E.以上考核范围若出现两个月内出现3例（含）所有禁忌则进行考核同时辞退

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第8题

当地政府发布三级响应等级信号时途经或逗留疫情高发地区，以及密切接触疫情高发地区人员的员工，自行在家办公隔离（)天，并及进行核酸检测，将结果上报人事

A.10

B.11

C.12

D.14

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第9题

关于设备购置费中的设备原价，下列说法正确的有（)。

A.包含随设备同时订购的首套备品备件费

B.包括施工现场自制设备的制造费

C.包括达到固定资产标准的办公家具购置费

D.包括进口设备从来源地到买方边境的运输费

E.包括设备采购、保管人员的工资费

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第10题

工作期间在静音、转接、帮扶、等待进线等个人出现不文明用语，怎么考核（）

A．"局方贴标、用户投诉、内部定责一线人员：待岗一周，考核1500元/例；管理人员：所有包干责任管理人员考核500元/例，第二例1000元/例，以此递增B．"局方贴标、用户投诉、内部定责一线人员：待岗一周，考核1000元/例；管理人员：所有包干责任管理人员考核500元/例，第二例1000元/例，以此递增C．若出现第二例，考核同时辞退

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第11题

《关于特种作业人员安全技术培训考核工作的意见》规定，危险物品作业含危险化学品、（）、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员。

A.鞭炮

B.炸药

C.雷管

D.民用爆炸品

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