题目内容
（请给出正确答案）
A.一般来说，冲突是一个团队的问题，而不是某人的个人问题
B.冲突的解决应聚集问题
C.冲突的解决应聚焦在过去，分析冲突造成的原因
D.冲突是自然的，而且要找岀一个解决办法
答案
C、冲突的解决应聚焦在过去，分析冲突造成的原因
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A.与团队和网络中的其他人一起工作，评估并优先处理这些障碍
B.与外部利益相关者和组织中的其他部门接触，以解决这些问题
C.将障碍上报给项目发起人，以寻求帮助解决
D.确定一个变革对策，以识别和解决障碍，推动项目的发展
A.观察和对话、绩效评估、冲突管理
B.绩效评估、冲突管理、组织图
C.冲突管理、角色和职责、人员配备管理计划
D.问题日志、工作绩效信息、角色和职责
不属于管理会计的作用的是()。
A.通过管理会计对企业内部经营活动的记录、反映，为管理控制系统的运行提供重要的决策信息
B.管理会计根据管理的目的和要求采用专门的方法对相关财务信息进行加工，为制定决策和计划提供信息，并作为管理团队的重要成员参与制定决策和计划的过程
C.管理会计通过沟通内部环境和外部环境，沟通企业内部各个层面的经营管理人员，主动渗透到管理控制的每一方面
D.管理会计可以将企业关键成功因素转化为衡量指标，但是无法明确企业的目标
A.特别优惠促成法
B.建议促成法
C.最后机会促成法
D.试用促成法
A.不安康的冲突
B.破坏性的冲突
C.安康的冲突
D.公开性的冲突
A.学生从多个角度思考问题
B.激发了学生认识上的好奇
C.由于更频繁的运用高级推理，学生的推理质量和思维逻辑都有所提高
D.学生在解决冲突与寻求一致的过程中培养了问题解决技能
E.促进了信息的记忆与提取
F.巩固了基本的知识与技能
