题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
绩效管理的核心目的是（）。
A.优化组织的战略制定
B.不断提高员工和组织的绩效
C.改善人力资源与其他部门的关系
D.强化企业的战略执行能力
答案
B、不断提高员工和组织的绩效
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A.优化组织的战略制定
B.不断提高员工和组织的绩效
C.改善人力资源与其他部门的关系
D.强化企业的战略执行能力
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B、不断提高员工和组织的绩效
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A.可以有效地推进战略实施
B.有助于适应组织结构调整和变化
C.可以节约管理者的时间成本
D.有助于构建和提升企业的核心竞争力
A.优化组织承诺，增强员工在组织中的幸福感受
B.提高员工各项满意度指标，增进员工的向心力和凝聚力
C.降低各项关联管理成本
D.改善组织氛围，提高员工士气
E.通过对心理变量的干预改善组织绩效
